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【人社局】實施人才強縣戰略 助力經濟社會發展
2019-04-16 16:41  

 

近年來,隴縣更加開放更有活力,大力實施人才強縣戰略,人才戰略資源有效激活。深化人才體制機制改革,從人才引進、政策激勵、平臺建設、服務保障等方面制定了《隴縣高層次緊缺人才引進工作方案》,首次面向社會公開招聘碩士及以上高層次人才15名,為縣域經濟社會發展提供智力支撐。完成了縣生態乳都辦公室、追趕超越辦公室、全域旅游辦公室、脫貧攻堅辦公室、城市拆遷建設辦公室人員抽調工作,為全縣五個重點工作辦公室抽調工作人員70名。加強公務員隊伍建設,全面完成了人民警察職務序列改革和全縣公務員和事業單位公開招聘計劃的上報,共招聘行政類公務員30名,事業單位工作人員105人。舉辦2018新招錄(聘)公務員及事業人員崗前培訓94人次、專業技術人員繼續教育103673人,組織公務員網絡培訓842人次,基層干部隊伍素質明顯提升。推進職稱評審改革辦證工作,對全縣事業單位崗位進行重新設置,事業單位人員管理更加規范。

 

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